Часть серии общего права |
Право на возмещение ущерба |
---|
( Контур ) |
Посягательство на личность |
Правонарушения, связанные с имуществом |
Деликты, связанные с сановниками |
Небрежные деликты |
Принципы халатности |
Строгая и абсолютная ответственность |
Неприятность |
Экономические правонарушения |
Защиты |
Обязанность |
Средства правовой защиты |
Другие темы в области деликтного права |
|
По юрисдикции |
Другие области общего права |
Respondeat superior ( лат .: «пусть господин отвечает»; множественное число: respondeant superiores ) — доктрина, согласно которой сторона несет ответственность (и имеет субсидиарную ответственность ) за действия своих агентов. [1] : 794 Например, в Соединенных Штатах существуют обстоятельства, при которых работодатель несет ответственность за действия сотрудников, совершенные в ходе их трудовых отношений. [2] Это правило также называется правилом хозяина-слуги , признанным как в юрисдикциях общего права, так и в юрисдикциях гражданского права . [3]
В более широком смысле, принцип подчиненности вышестоящего лица основан на концепции субсидиарной ответственности .
Концепция общего права respondeat superior берет свое начало в Древнем Риме . [4] В то время эта концепция применялась к рабам, поскольку именно это значение было переведено как слуги, и применялась, если раб не мог заплатить себе за действие. [5] Позднее она была расширена и стала применяться не только к рабам, но также к животным и членам семьи хозяина семьи. [6]
В 1698 году эта доктрина была упомянута в dicta лордом -главным судьей сэром Джоном Холтом в английском деле Jones v. Hart , 2 Salk 441, 90 Eng. Rep. (KB 1698). [6] В США она обсуждалась в деле Wright v. Wilcox , 19 Wend. 343, 32 Am. Dec. 508 (1838), в котором мальчик забрался на повозку, которую вел слуга ответчика, ехавший на лошадях быстрее, из-за чего мальчик упал и получил травму. [6] Судья постановил, что хозяин не несет ответственности по принципу respondeat superior , поскольку слуга действовал таким образом, управляя лошадьми, на что хозяин не давал согласия, и поэтому это не входило в сферу его служебных обязанностей. [6]
Судья Верховного суда США Оливер Уэнделл Холмс-младший высказал мнение в 1891 году: «Трудно объяснить, почему хозяин несет ответственность в той мере, в какой он несет, за небрежные действия того, кто в то время на самом деле является его слугой, действующим в рамках своих общих обязанностей. Вероятно, хозяин и слуга «притворяются одним человеком» с помощью фикции». [5] Он считал, что эта доктрина противоречит здравому смыслу. [6] В 1916 году британский адвокат Томас Бэти написал, что эта доктрина, которую он назвал «теорией глубокого кармана», «вытекает из необдуманного использования прецедентов и слепого доверия к малейшему слову выдающегося судьи, а также из ошибочного представления о том, что его полеты воображения... были фактически решенными делами». [6]
Применительно к физическим правонарушениям должны быть установлены отношения между работодателем и работником (субститутивная ответственность за работу, выполненную в качестве независимого подрядчика , не устанавливается ), а деяние должно быть совершено в рамках трудовых отношений (существенно в пределах временных и географических ограничений, должностной инструкции и, по крайней мере, с частичным намерением содействовать развитию бизнеса работодателя).
Исторически доктрина применялась в отношениях хозяин-слуга и работодатель-служащий. Когда работник или служащий совершает гражданское правонарушение против третьего лица, работодатель или хозяин может нести ответственность за действия слуги или служащего, если эти действия совершаются в рамках отношений. Третья сторона может подать иск против слуги и хозяина, то есть работника и работодателя. Иск против работника будет основан на его поведении. Иск против работодателя основан на теории субститутивной ответственности , в которой сторона может быть привлечена к ответственности за действия другой стороны.
Отношения работодатель-работник являются наиболее распространенной областью применения replyeat superior , но доктрина также используется в отношениях агентства. Тогда принципал становится ответственным за действия агента, даже если принципал не совершал действия. Обычно есть три соображения:
Степень, в которой на них даются утвердительные ответы, определяет степень применимости доктрины.
Общее право различает гражданские и уголовные формы ответчика-старшего . [ необходима ссылка ]
В делах о ценных бумагах США, в которых рассматривался replyeat superior , в которых компания не была сознательным участником мошенничества сотрудника, результаты были неоднозначными. [7] В деле O'Brien против Dean Witter Reynolds (D. Ariz 1984) суд, подчеркивая требование осознанного участия, заявил, что осведомленность сотрудника не может быть вменена работодателю. [7] Суд в деле Dakis против Chapman (D. Cal. 1983) подчеркнул концепцию преднамеренного участия; ответственность не будет налагаться на фирму, которая была просто «каналом» для нарушений ценных бумаг сотрудника. [7] В деле Parnes против Heinold Commodities (ND Ill. 1983) суд охарактеризовал использование replyeat superior как «странное» и отметил, что сама фирма стала жертвой своего недобросовестного сотрудника. [7]
Что касается исков по Закону о биржах ценных бумаг , законодательная история Закона, в соответствии с которой была принята версия Палаты представителей, указывает на то, что принцип «ответчик вышестоящего лица» не применяется, поскольку ответственность допускается только в случае участия в мошенничестве сотрудника. [7] Кроме того, суды, такие как суд Южного округа Нью-Йорка, постановили, что принцип «ответчик вышестоящего лица » не применяется в соответствии с разделом 10(b) Закона о биржах ценных бумаг. [8] [9] [10] Аналогичным образом Томас Хазен написал в «Трактате о праве регулирования ценных бумаг» (2005 г.): « Условия « ответчик вышестоящего лица »… не применяются к санкциям за незаконную торговлю внутренней информацией ». [11]
Как Роберт Анелло написал в Forbes в 2014 году, «Анализ корпоративного mens rea по определению надуман, и с ним боролись федеральные суды». [12] В США существует трехстороннее разделение округов, поскольку Пятый округ и Одиннадцатый округ применяют принцип «ответчика-супервайзера» , Второй округ , Седьмой округ и Девятый округ применяют вместо этого концепцию «коллективного знания», а Шестой округ отвергает подходы « ответчика-супервайзера » и «коллективного знания» и применяет третий подход, поскольку считает, что ни подход «ответчика-супервайзера» , ни подход «коллективного знания» не являются идеальными и не выполняют цели законов о мошенничестве с ценными бумагами. [12] [13]
Верховный суд США постановил в деле Эшкрофт против Икбала , 556 US 662 (2009), что высокопоставленные государственные должностные лица не могут нести ответственность за неконституционное поведение своих подчиненных в соответствии с теорией принципа « ответчик вышестоящего лица» . [14] Это пример того, как Верховный суд США сделал исключение, чтобы нарушить общий прецедент принципа «ответчик вышестоящего лица».
На Нюрнбергском военном трибунале после оккупации нацистской Германии союзниками после Второй мировой войны обсуждался вопрос, касающийся принципов, тесно связанных с respondeat superior , который стал известен под термином command liability . Нюрнбергский процесс установил, что защита не может быть использована только в том случае, если приказ начальника нарушает международные нормы, и в особенности, начальники, которые отдали приказ или «должны были знать» о таких нарушениях, но не вмешались, также несут уголовную ответственность.