Обсуждение:Top Glove

Рыночная капитализация

Оплаченный капитал Top Glove составил 1 543 521 586 ринггитов (по состоянию на 22 июня 2020 г.), а рыночная капитализация составила 41,4 млрд ринггитов по состоянию на 22 июня 2020 г. https://www.topglove.com/fact-sheet/ . Top Glove также является одним из компонентов Международного стандартного индекса MSCI, индекса FTSE Bursa Malaysia KLCI, индекса FBM 100, индекса FBM Gold, исламского индекса США FBM, индекса Syariah Gold FBM, индекса FTSE4Good Bursa Malaysia, а также индекса Dow Jones Kemampaian (DJSI) для развивающихся рынков. https://www.topglove.com/fact-sheet/

N5rh ( обсуждение ) 06:31, 29 июня 2020 (UTC) [ ответить ]

@ N5rh : Википедия не является службой финансовых новостей, а цены на акции меняются ежедневно, поэтому я не буду добавлять это в статью. SmartSE ( обсуждение ) 16:43, 29 июня 2020 (UTC) [ ответить ]
@ Smartse : Но я просто обновляю точную и актуальную информацию, которая имеет отношение к компании. Пожалуйста, дайте совет N5rh ( talk ) 02:19, 1 июля 2020 (UTC) [ ответить ]
@ N5rh : см. Wikipedia:Verifiability#Verifiability_does_not_guarantee_inclusion . Это должно быть на корпоративном сайте, но не здесь. SmartSE ( обсуждение ) 08:25, 1 июля 2020 (UTC) [ ответить ]

Споры

Трудовые споры (предлагаем вставить сразу после последнего предложения) В пресс-релизе от 18 июня 2020 года компания Top Glove заявила, что соблюдает местные трудовые законы и, кроме того, внедрила строгие трудовые практики, меры по охране окружающей среды, здоровья и безопасности для своих работников на всех фабриках. Она также подчеркнула, что многие из обвинений, содержащихся в видео, были историческими и что с тех пор были достигнуты значительные улучшения.

Кроме того, Top Glove возместила своим работникам в общей сложности более 35,4 млн долларов США в связи с гонорарами кадровых агентств, начиная с 10 августа 2020 года, а последняя единовременная выплата была произведена в апреле 2021 года. Это касается более 13 000 ее иностранных работников. (The Star, (2021). Top Glove лидирует в обеспечении благосостояния работников. Взято с https://www.thestar.com.my/business/business-news/2021/05/01/top-glove-leads-the-way-in-workers-welfare)

В июле 2020 года компания назначила независимого стороннего консультанта по этической торговле, базирующегося в Лондоне, Impactt Limited, для оценки социального соответствия компании показателям принудительного труда МОТ. В апреле 2021 года Impactt подтвердил, что компания устранила все 11 показателей принудительного труда Международной организации труда (МОТ), и эти показатели больше не присутствуют в Top Glove. (Impactt, (2021). Обновленное заявление Impactt о статусе Top Glove. Получено с https://impacttlimited.com/updated-impactt-statement-on-top-glove-status/)

Пандемия COVID-19 В середине ноября 2020 года в одном из общежитий Top Glove в Кланге было выявлено несколько случаев заболевания COVID-19, что привело к введению усиленного контроля за передвижениями в прилегающем районе.[28] К 27 ноября 2020 года более 4000 случаев были связаны с кластером общежитий Top Glove.[29] 30 ноября EMCO в общежитиях Top Glove по всей Малайзии был продлен до 14 декабря.[30] Это вынудило компанию временно закрыть в общей сложности 28 заводов поэтапно в этом районе.[31]

Согласно отчету Malay Mail, опубликованному 13 декабря 2020 года, несколько рабочих-мигрантов из Южной Азии рассказали агентству France-Press об «ужасных» условиях жизни, включая тесные общежития, в которых размещается 25 человек. Эти переполненные условия способствовали распространению COVID-19 на 28 из 41 фабрик Top Glove. Власти Малайзии планируют подать в суд на компанию за плохое размещение рабочих, что может привести к крупным штрафам. В ответ на критику и огласку Top Glove объявила о планах закупить больше жилья для рабочих и построить «мега-общежития», оснащенные современными удобствами, в которых могут разместиться 7300 человек.[15] В 2021 году компания успешно выполнила требования Закона о минимальных стандартах жилья и удобств для рабочих 1990 года (Закон 446), переселив своих работников в более подходящее жилье, обеспечив полное соблюдение социальной дистанции в помещениях и наличие всех необходимых удобств и объектов в помещениях для рабочих. (Веб-сайт Top Glove, (2021). Отчет о непрерывном улучшении. Получено с https://www.topglove.com/continuous-improvement-report/) . В тот же день стало известно, что Top Glove уволила непальского рабочего-мигранта по имени Юбарадж Кхадка, который разоблачил коррупцию, за то, что он поделился фотографиями переполненных рабочих мест, которые позже были подхвачены агентством Reuters.[32]

N5rh ( обсуждение ) 08:47, 19 августа 2021 (UTC) [ ответить ]

 Не сделано: Эта редакция написана в таком рекламном тоне, что я нахожу ее немного комичной. Вот некоторые вещи, которые вы можете попробовать изменить в этой редакции:
  • Удалите грубые выражения WP:PEACOCK , например, «Top Glove лидирует в обеспечении благосостояния рабочих».
  • Избегайте использования пресс-релиза компании в качестве основного источника для целого абзаца, гарантирующего возмещение ущерба компании.
  • Не включайте информацию, которая на самом деле не считается важной. Слова о том, что Top Glove «успешно выполнила требования Закона о минимальных стандартах жилья и удобств для рабочих 1990 года (Закон 446)» звучат как контроль ущерба, которым он, по-видимому, и является. За редкими исключениями мы никогда не включаем в статьи заявления о том, что компании соответствуют основным правовым стандартам работы.
  • В последнем абзаце слишком много пустяков. Думаю, нескольких предложений было бы достаточно... возможно

    «В конце 2020 года более 4000 случаев COVID-19 были связаны с общежитием Top Glove в Малайзии. Согласно сообщению Malay Mail, опубликованному 13 декабря 2020 года, несколько рабочих-мигрантов из Южной Азии рассказали Agence France-Press об «ужасных» условиях проживания, включая тесные общежития, в которых размещалось 25 человек. Эти переполненные условия способствовали распространению COVID-19 на 28 из 41 фабрик Top Glove. В ответ на критику и огласку Top Glove объявила о планах закупить больше жилья для рабочих» (с надлежащими ссылками по всему тексту).

Wikipedia — это не платформа для игры в контроль ущерба, если это то, что здесь происходит. При этом, пожалуйста, не воспринимайте мою критику или отклонение этого запроса как неуважение. Я достаточно уважаю запрос, чтобы высказать свое честное мнение и критику. Если у вас есть какие-либо изменения в этом запросе или вы хотите обсудить это подробнее, не стесняйтесь делать это на моей странице обсуждения (синяя кнопка «обсуждение» рядом с моим именем пользователя). Всего наилучшего, RFZYN SPY talk 01:02, 17 сентября 2021 (UTC) [ ответить ]
спасибо за ваш отзыв, пожалуйста, найдите мой измененный запрос на изменение, как указано в вашем отзыве, пожалуйста N5rh ( обсуждение ) 02:58, 7 октября 2021 г. (UTC) [ ответить ]

Трудовые споры: в июле 2020 года Top Glove привлекла базирующуюся в Великобритании консалтинговую компанию по этической торговле Impactt Limited для оценки наличия принудительного труда с учетом 11 показателей принудительного труда Международной организации труда, предложения планов корректирующих действий по улучшению трудовой практики Группы и контроля за реализацией Группой планов корректирующих действий. [1]

В апреле 2021 года Impactt подтвердил, что компания устранила все признаки системного принудительного труда в своих прямых операциях. Это включает в себя возврат сборов за трудоустройство на общую сумму 36 миллионов долларов США нынешним и имеющим на это право бывшим работникам посредством ежемесячных выплат, которые были завершены в апреле 2021 года. [2]

Санкции и задержание продукции Таможенной службой США: 9 сентября 2021 года Таможенная и пограничная служба США (CBP) объявила, что она изменила постановление о принудительном труде в отношении Top Glove Corporation Bhd и что CBP разрешит импорт в США одноразовых перчаток, произведенных на предприятиях Top Glove в Малайзии, с момента вступления решения в силу. [3]

Размещение и условия жизни Согласно отчету Malay Mail, опубликованному 13 декабря 2020 года, несколько южноазиатских рабочих-мигрантов рассказали агентству Франс-Пресс о «переполненных» условиях проживания в общежитиях Top Glove, которые якобы способствовали распространению COVID-19 на нескольких фабриках Top Glove. После этого Top Glove объявила о планах закупить больше жилья для рабочих и построить «мега-хостелы», оснащенные современными удобствами, в которых могут разместиться 7300 человек.[15]

В апреле 2021 года во время пресс-обзора жилых помещений для работников Top Glove в Кланге и Сетиа-Тайпане компания объявила, что инвестирует в общей сложности до 300 миллионов ринггитов в создание благоприятных условий для работников, соответствующих Закону о минимальных стандартах жилья и удобств для работников 1990 года (Закон 446). [4]

Политика и процедуры информирования о нарушениях 13 декабря 2020 года агентство Reuters сообщило, что компания Top Glove уволила непальского рабочего-мигранта по имени Юбарадж Кхадка, который сообщил о нарушениях, за то, что тот поделился фотографиями переполненных рабочих мест [5].

В радиоинтервью с BFM89.9 23 декабря 2020 года управляющий директор Top Glove Дато Ли Ким Мяу сказал, что компания создала три горячие линии для пострадавших работников: одну внутреннюю и две, обслуживаемые консультантом и аудиторской фирмой. [6]

N5rh ( обсуждение ) 02:57, 7 октября 2021 (UTC) [ ответить ]

Привет, N5rh, я не очень хорошо понимаю предлагаемые изменения. Не могли бы вы перейти к предложению за предложением или разделу за разделом, скопировав из статьи разделы « До: » и « После: », чтобы я мог видеть текущий текст, за которым следует предлагаемое вами изменение (для каждого соответствующего предложения/раздела)? Кроме того, чтобы помочь с реализацией редактирования в случае одобрения, можете ли вы переформатировать свои ссылки с помощью шаблонов {{ cite web }} или {{ cite news }} , чтобы включить дату статьи, автора, издателя и т. д.? Я отклоняю запрос на редактирование на данный момент, ожидая вашего ответа; чтобы повторно открыть запрос, удалите «|D» из шаблона {{ request edit }} выше. С наилучшими пожеланиями, Spencer T• C 05:40, 1 февраля 2022 (UTC) [ ответить ]

Ссылки

  1. ^ (Получено с: https://impacttlimited.com/updated-impactt-statement-on-top-glove-status/)
  2. ^ (Извлечено из: https://impacttlimited.com/wp-content/uploads/2021/09/Top-Glove-Verification-Report_Q3April2021_public_v2.1.pdf)
  3. ^ (Источник: https://www.cbp.gov/newsroom/national-media-release/cbp-modifies-forced-labor-finding-top-glove-corporation-bhd)
  4. ^ (Источник: https://www.nst.com.my/news/nation/2021/04/682931/top-glove-invest-rm300-million-conducive-workers-accommodation)
  5. ^ (Источник: https://www.reuters.com/world/asia-pacific/insight-malaysias-top-glove-fired-whistleblower-before-virus-outbreak-2020-12-13/)
  6. ^ (Источники: https://www.bfm.my/podcast/morning-run/morning-brief/a-win-for-the-company-but-less-so-for-the-workers; и https://www.reuters.com/article/us-health-coronavirus-top-glove-idUSKBN28X0F4)

Споры

Уважаемый редактор, я был бы признателен за ваше одобрение следующих изменений. Уточните, если я редактирую соответствующим образом

После редактирования

Трудовые споры:

В июле 2020 года Top Glove привлекла базирующуюся в Великобритании консалтинговую компанию по этической торговле Impactt Limited для оценки наличия принудительного труда с учетом 11 показателей принудительного труда Международной организации труда, предложения планов корректирующих действий для улучшения трудовой практики Группы и контроля за реализацией Группой планов корректирующих действий. Обновленное заявление Impactt о статусе Top Glove (отчет). Impactt Limited. 2021.

В апреле 2021 года Impactt подтвердил, что компания устранила все признаки системного принудительного труда в своих прямых операциях. Это включает возврат сборов за трудоустройство на общую сумму 36 миллионов долларов США нынешним и имеющим на это право бывшим работникам посредством ежемесячных платежей, которые были завершены в апреле 2021 года. Результаты проверки комбинированного резюме CAP Top Glove и выплаты компенсации за третий квартал (отчет). Impactt Limited. 2021.

Санкции и аресты товаров Таможенной службой США:

9 сентября 2021 года Таможенная и пограничная служба США (CBP) объявила, что она изменила постановление о принудительном труде в отношении Top Glove Corporation Bhd и что CBP разрешит импорт одноразовых перчаток, произведенных на предприятиях Top Glove в Малайзии, в США с немедленной вступлением в силу. "CBP Modifies Forced Labor Finding on Top Glove Corporation Bhd". Таможенная и пограничная служба США . Таможенная и пограничная служба США. 2021-09-09 . Получено 2021-09-09 .

COVID-19 пандемия

Согласно отчету Malay Mail, опубликованному 13 декабря 2020 года, несколько южноазиатских рабочих-мигрантов рассказали Agence France-Press о «переполненных» условиях проживания в общежитиях Top Glove, которые якобы способствовали распространению COVID-19 на нескольких фабриках Top Glove. После этого Top Glove объявила о планах закупить больше жилья для рабочих и построить «мега-хостелы», оснащенные современными удобствами, в которых могут разместиться 7300 человек.[15]

В апреле 2021 года во время медиа-обзора жилых помещений для работников Top Glove в Кланге и Сетиа-Тайпане компания объявила, что инвестирует в общей сложности до 300 миллионов ринггитов в обеспечение благоприятных условий проживания для работников, соответствующих Закону о минимальных стандартах жилья и удобств для работников 1990 года (Закон 446). Чан, Дон (16.04.2021). «Top Glove инвестирует 300 миллионов ринггитов в благоприятные условия проживания для работников». New Straits Times . Получено 16.04.2021 .

13 декабря 2020 года агентство Reuters сообщило, что Top Glove уволила непальского рабочего-мигранта по имени Юбарадж Кхадка, который разоблачил его за то, что тот поделился фотографиями переполненных рабочих мест, A. & Lee, Ananthalakshmi & Liz (13.12.2021). "INSIGHT Malaysia's Top Glove уволила разоблачителя до вспышки вируса". Reuters . Получено 13.12.2021 .

В радиоинтервью с BFM89.9 23 декабря 2020 года управляющий директор Top Glove Дато Ли Ким Мяу сказал, что компания создала 3 горячие линии для пострадавших работников, одну внутреннюю и две, обслуживаемые консультантом и аудиторской фирмой. Канесан и Вонг, Рошан и Шоу Нин (23 декабря 2020 г.). «ПОБЕДА ДЛЯ КОМПАНИИ, НО МЕНЬШЕ ДЛЯ РАБОТНИКОВ». BFM 89.9 (Интервью). Интервью взяли Рошан Канесан и Вонг Шоу Нин. Малайзия: BFM 89.9.


N5rh ( обсуждение ) 08:47, 8 февраля 2022 (UTC) [ ответить ]

 Готово . Первые два абзаца соответствовали тому, что уже было на странице, поэтому я только обновил источники. Я добавил новый контент в качестве подразделов в разделе «Трудовые споры» и пересмотрел формулировку раздела «Таможня США» , чтобы она не была дословной копией источника. Я также добавил дополнительные источники в раздел «Covid-19» и разместил детали в хронологическом порядке. Спасибо, Heartmusic678 ( обсуждение ) 15:58, 22 марта 2022 г. (UTC) [ ответить ]

Я не уверен, что N5rh — единственный редактор COI для Top Glove

Определенно есть по крайней мере больше, включая таких пользователей, как Logan Roberto , A$hs0n87 , Jodi K 0301 , Wandawikey и Samuelhowz , среди прочих. Все они являются учетными записями WP:SPA на Top Glove , и по ассоциации с Lim Wee-Chai , основателем компании. Например, Wandawikey был загрузчиком фотографии Lim Wee-Chai на Wikimedia Commons и многих других фотографий с участием самого Лима.

Известные редакторы должны следить за этой проблемой, поскольку они пытаются удалить или переписать негативные аспекты, касающиеся компании. 182.230.254.163 (обсуждение) 12:17, 28 марта 2022 (UTC) [ ответить ]

Retrieved from "https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Talk:Top_Glove&oldid=1206682496"