Trans World Corporation — первоначальное название холдинговой компании, созданной для владения Trans World Airlines .
В 1967 году [1] , когда авиакомпания стремилась диверсифицироваться в другие сферы бизнеса, ключевым объектом инвестиций стали отели Hilton International , неамериканские интересы сети отелей Hilton . (Из-за этого разделения сеть Hilton International была вынуждена называть свои отели в Америке Vista , в то время как будущие зарубежные представительства американской сети Hilton назывались Conrad International . Позднее эта операция была продана Trans World Corporation, когда ею руководил Чарльз С. Тиллингаст-младший, генеральный директор TWA и первый известный человек, получивший трудовой договор «золотой парашют») .
В 1983 году Trans World Corporation под руководством генерального директора Л. Эдвина Смарта выделила Trans World Airlines [2] [3] в собственность Карла С. Айкана [ необходима ссылка ]
На момент отделения TWA TWC владела Spartan Food Systems Inc., Canteen Corporation, Hilton International и Century 21 Real Estate Corporation. [3]
В результате того, что и Trans World Airlines , и Trans World Corporation были публично проданы до отделения, публичные записи позволили провести анализ, который указывает на то, что «передача богатства» от продажи TWA была такой же причиной продажи TWA, как и желательность «реструктуризации профсоюзных контрактов». [4] Наоборот, это было около 1982-1984 годов, когда впервые сформировались UAL Corporation и AMR Corporation , материнские компании United Airlines и American Airlines . Этот период также является эпохой, отмеченной чрезвычайно конкурентными силами авиационной отрасли, борющимися за выживание в условиях дерегулирования, а также борющимися за возможности огромного индивидуального создания богатства, характеризующегося накоплением ведущими деятелями отрасли, такими как Фрэнк Лоренцо и Карл Айкан в 1980-х годах.
В 1986 году TWC была ликвидирована. [5] TW Services была образована в конце 1986 года после роспуска Transworld Corp. [6] Л. Эдвин Смарт остался главой TW Services Inc., преемника Trans World Corporation, которая осталась со штаб-квартирой в том же здании и имела многих общих директоров с Trans World Corporation. TW Services Inc. продолжила использовать тикер TW на NYSE. Ее бизнес был сосредоточен на продовольственных услугах и пенсионном обеспечении. [7]
TW Services стала объектом нескольких попыток враждебного поглощения, которые завершились в июне 1989 года, когда TW Services согласилась быть поглощенной Conniston Partners за 1,65 млрд долларов. [8] В рамках выкупа TW Services перенесла свою штаб-квартиру из Нью-Йорка в Спартанбург, Южная Каролина .
В 1992 году частная инвестиционная компания Kohlberg Kravis Roberts приобрела 47% акций TW Corporation, позже известной как The Flagstar Companies, и призвала компанию продать непрофильные предприятия. [9] В следующем году TW Services изменила свое название на The Flagstar Companies, стремясь сосредоточиться на сфере общественного питания с портфелем предприятий, включая Volume Services America , Hardee's , Quincy's Family Steakhouse, El Pollo Loco , Canteen Corporation и Denny's . [10]
Накопив $2,2 млрд долга, Flagstar подала заявление о защите от кредиторов в соответствии с Главой 11 в Федеральном суде по делам о банкротстве в Южной Каролине в июле 1997 года. [11] Шесть месяцев спустя Flagstar вышла из банкротства как Advantica Restaurant Group Inc. , и три четверти ее акций контролировались четырьмя старшими кредиторами бывшей Flagstar. На момент возникновения Advantica владела Denny's, Carrows, Coco's, El Pollo Loco и Quincy's Family Steakhouse и была крупнейшим франчайзи ресторанов Hardee's. [12] Advantica погасила свой унаследованный долг, продав большую часть своих активов.
В ноябре 1999 года Advantica продала El Pollo Loco инвестиционной фирме за 114 миллионов долларов плюс принятие на себя долга в размере 14 миллионов долларов. [13]
Сегодня остатки корпорации — это Denny's.
Trans World Corporation была предшественником способа и метода, с помощью которых многие авиакомпании, имеющие холдинги и материнские компании, ведут и создают свою структурную организацию бизнеса.