This article is an orphan, as no other articles link to it. Please introduce links to this page from related articles; try the Find link tool for suggestions. (April 2022) |
An automated process has detected links on this page on the local or global blacklist. |
Дэниел Дж. Моллуэй — американский юрист и бывший исполнительный директор Комиссии по этике штата Гавайи. [1]
Моллвэй учился в Иллинойском университете . [2] Он переехал в Гонолулу, Гавайи , и учился в Гавайском университете, [3] где женился на Сьюзан Оки Моллвэй , [4] которая впоследствии стала первой азиатско-американской женщиной, когда-либо назначенной на федеральную должность. [5] Позже он учился в Бостонском колледже , где получил степень доктора права . [4] У Дэниела и Сьюзан Моллвэй есть сын Дилан Маркус.
[4] [6]
Моллуэй работал преподавателем в Гавайском университете . [7]
В 1986 году Моллуэй присоединился к Комиссии по этике штата Гавайи в качестве ее исполнительного директора . [8]
В 2009 году Hawaii Rainbow Warriors отправились в Новый Орлеан , чтобы сыграть в Sugar Bowl 2008 года , что обошлось университету в два миллиона долларов. После изучения уникальных обстоятельств Моллвэй и государственная комиссия по этике решили потребовать от университета разработать официальную политику в отношении участия в будущих постсезонных мероприятиях. [9]
В 2010 году комиссия подняла вопросы о его рабочих привычках, в частности, о его использовании больничных и отпускных дней, и навязала ему новые рабочие правила. Моллвэй сказал, что он брал допустимое время отпуска на работе, чтобы справиться с мигренями. Комиссия сказала ему уйти на пенсию или уйти в отставку. Хотя в отчете не было обнаружено, что Моллвэй участвовал в каких-либо проступках, и хвалили его мастерство и интеллект, [10] он был уволен после 24 лет работы исполнительным директором. Моллвэй рассматривал возможность судебного иска, чтобы оспорить его увольнение. Его адвокат сказал, что Моллвэй, как сотрудник по собственному желанию, может быть уволен без объяснения причин, «но это не может быть незаконной причиной», как болезнь. [11] Common Cause Hawaii, Лига женщин-избирательниц Гавайев и другие похвалили Молвэя и поставили под сомнение процедуру, которую комиссия использовала для его увольнения. Они подготовили показания в поддержку долгой и преданной службы Молвэя Комиссии и его успеха в повышении ее репутации и авторитета. [12]
Патрик Боланд, бывший администратор Агентства по планированию и развитию здравоохранения штата, заявил, что это решение представляется экстремальным, учитывая характер выводов, содержащихся в отчете, и может привести к «потере общественного доверия и уважения» к комиссии. [11]
В конце 2010 года Моллвэй открыл собственную юридическую фирму под названием Daniel Mollway LLP. [13]