В этой статье есть несколько проблем. Помогите улучшить ее или обсудите эти проблемы на странице обсуждения . ( Узнайте, как и когда удалять эти сообщения )
|
Тип компании | Частный | ||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Промышленность | Управление цепочками поставок | ||||||||||
Основан | 1906 (1906) | ||||||||||
Основатель | Фунг Пак-лю и Ли То-мин (Ли&Фунг) | ||||||||||
Штаб-квартира | Гонконг | ||||||||||
Ключевые люди |
| ||||||||||
Продукция | Одежда , товары для дома , мебель , игрушки, товары для здоровья и красоты | ||||||||||
Доход | 11,413 млрд долларов (2019) | ||||||||||
китайское имя | |||||||||||
Традиционный китайский | Переводчик Google | ||||||||||
Упрощенный китайский | Больше не нужно | ||||||||||
| |||||||||||
Веб-сайт | www.lifung.com |
Li & Fung Limited — гонконгская компания по управлению цепочками поставок . Основанная в 1906 году , компания стала публичной в 1973 году и с тех пор играет важную роль в производстве одежды, игрушек и различных потребительских товаров для крупных североамериканских и европейских ритейлеров. Значительный рост произошел после ее публичного листинга, достигнув пика рыночной капитализации в 2011 году, [2] [3] но рост таких платформ, как Alibaba и Amazon , которые напрямую связывают производителей с потребителями, создал все более сложную среду для компании. [4]
В ответ на проблемы, включая торговую напряженность между США и Китаем и пандемию COVID-19, Li & Fung объявила о планах приватизации в марте 2020 года и впоследствии была исключена из листинга Гонконгской фондовой биржи. [5] [6] [7] Этот шаг был направлен на ускорение реструктуризации и инвестиций в технологии, необходимых для адаптации к меняющемуся рынку.
История компании характеризуется расширением и диверсификацией услуг, предлагаемых в различных отраслях. Основанная Фунг Пак-лю и Ли То-мином, компания изначально занималась экспортом фарфора, а затем диверсифицировала свою деятельность в другие продукты и стала крупным экспортером из Гонконга в 1970-х годах. Компания превратилась из традиционного брокера в поставщика комплексных решений для цепочки поставок, предлагая услуги от дизайна до логистики, что укрепило ее отношения с западными ритейлерами.
На протяжении 1990-х и 2000-х годов Li & Fung проводила агрессивную стратегию поглощений, значительно расширяя свое глобальное присутствие и предложения услуг. За этим периодом быстрого расширения последовал стратегический фокус на основных компетенциях в области снабжения, торговли и логистики в 2010-х годах в ответ на меняющийся ландшафт розничной торговли и проблемы, связанные с электронной коммерцией. Создание LFX в 2021 году ознаменовало собой продолжающуюся адаптацию Li & Fung к цифровой эпохе.
На протяжении всей своей истории Li & Fung сталкивалась с различными критическими замечаниями и противоречиями, включая вопросы труда и проблемы, связанные со стратегией роста. В частности, компания участвовала в инициативах по улучшению стандартов безопасности на заводах и условий труда, особенно после инцидентов в Бангладеш. В ходе своего стратегического развития компания также столкнулась с обвинениями в неуплате поставщикам. Несмотря на эти проблемы, Li & Fung остается ключевым игроком в секторе управления глобальной цепочкой поставок, постоянно адаптируясь к постоянно меняющемуся ландшафту мировой торговли и розничной торговли. [8]
Li & Fung была основана в 1906 году в Гуанчжоу Фун Пак-лю, учителем английского языка, и Ли То-мином, местным торговцем, чья семья владела фарфоровым магазином. [9] Название компании, полученное из фамилий основателей, означает «прибыль» (Ли) и «изобилие» (Фун), отражая устремления основателей. В начале 1900-х годов Li & Fung стала первой компанией в экспортном секторе, полностью принадлежавшей китайским акционерам.
Первоначально компания сосредоточилась на фарфоре, но затем расширила свою деятельность, включив в нее фейерверки , изделия ручной работы из нефрита и слоновой кости , а также шелк , нацелившись на рынок США через партнерство с Ignaz Strauss & Company, нью-йоркским агентом по закупкам для высококлассных ритейлеров. [10]
В 1937 году компания расширилась в британский Гонконг , открыв свой первый филиал за пределами материкового Китая. Несмотря на то, что Ли продал свои акции в 1946 году, [11] компания сохранила свое первоначальное название, несмотря на преобладающие региональные корпоративные нормы. Вскоре после этого филиал в Гуанчжоу был закрыт, а сотрудники были переведены в главный офис компании в Гонконге. К концу 1940-х годов Ли и Фунг отвечали за экспорт 30% ротанговой мебели Гонконга. [12]
1950-е годы принесли значительные изменения с торговым эмбарго ООН в отношении Китая, способствовавшим переходу Гонконга к производству текстиля, пластика, электроники, часов и игрушек. Этот сдвиг был обусловлен промышленниками из материкового Китая, которые принесли технологии и капитал, наряду с такими факторами, как приток материковых китайцев, низкое налогообложение, экономическая стабильность, минимальные ограничения и портовая инфраструктура, которые катализировали растущий экспортный сектор. [12] Текстильная промышленность, в частности, пережила быстрый рост, сделав Гонконг ведущим экспортером текстиля к 1960-м годам. Несмотря на социальные проблемы, которые появились в середине 1960-х годов, экспортный сектор, включая экспортный бизнес Li & Fung по пошиву одежды, продолжал процветать, укрепляя позицию компании как ключевого игрока. [12]
В конце 1960-х и начале 1970-х годов основными конкурентами Li & Fung были британские фирмы Dodwell & Co. и Swire Group . Ориентируясь на рынок США, компания достигла заметного темпа роста в 28% с 1969 по 1973 год. [10]
Уильям и Виктор Фунг, сыновья Фунг Хон-чу, присоединились к компании после завершения своего образования в Гарвардском университете : Уильям получил степень магистра делового администрирования в 1972 году, а Виктор — докторскую степень в 1973 году. Вскоре они реструктурировали компанию, основав Li & Fung, Ltd с шестью дочерними компаниями. [13]
В апреле 1973 года Li & Fung стала публичной, разместив свои акции на Гонконгской фондовой бирже . Однако нефтяное эмбарго 1973 года Организации арабских стран-экспортеров нефти (ОАПЕК) в отношении США спровоцировало глобальную рецессию, которая продолжалась до 1975 года, отрицательно влияя на финансовые показатели Li & Fung до восстановления в 1976 году. [14]
В 1970-х годах западные ритейлеры начали импортировать напрямую от азиатских производителей. В ответ на это Li & Fung перешли от традиционной роли брокера к роли производственного партнера. Стратегический поворот включал предложение услуг, которые включали дизайн, определение поставщиков тканей и производства, инспекцию, упаковку и логистику, что повысило репутацию компании среди западных ритейлеров и поставщиков в Китае. К началу 1980-х годов в число клиентов Li & Fung входили The Gap и The Limited, а компания также выступала в качестве дистрибьютора сумок, ремней, обуви, шарфов и других модных аксессуаров из Кореи, Таиланда и Тайваня. [15]
Конец 1980-х годов ознаменовал выход Li & Fung на рынок игрушек и розничной торговли, приняв свою модель цепочки поставок в сотрудничестве с Toys R' Us . Диверсификация Li & Fung продолжилась в других секторах, таких как недвижимость, складирование, судоходство, финансы и страхование, посредством стратегических совместных предприятий, приобретений и инвестиций. [15]
В мае 1987 года Gap, крупный клиент, открыл торговый офис в Гонконге. 19 октября 1987 года фондовые рынки по всему миру рухнули, подчеркнув взаимосвязанность финансовых рынков. [16] На фоне этих неудач Ли и Фунг решили приватизировать компанию; выкуп менеджментом был завершен в январе 1989 года. [15]
Решение Li & Fung стать публичной компанией в 1973 году было направлено на то, чтобы дать возможность членам семьи получать финансовую выгоду от успеха компании без прямого участия в ее деятельности, при этом сохраняя большую часть акций (75%). [17] В 1989 году братья Фунг инициировали выкуп менеджментом компании с целью ее приватизации, что было направлено на консолидацию контроля и создание корпоративной среды, которая привлекала бы и удерживала талантливые кадры.
В том же году был введен трехлетний план, в котором руководители устанавливали трехлетние цели, отражающие ожидаемую бизнес-среду. Эта стратегическая структура планирования была разработана для поддержания последовательных целей, даже если тактика могла адаптироваться с течением времени. Исследование Гарвардской школы бизнеса в 2014 году показало, что эта стратегия могла привести к приобретению неэффективных компаний, отметив, что Li & Fung приобрели около 50 компаний в период с 2008 по 2013 год. [18]
После повторного листинга на Гонконгской фондовой бирже в 1992 году под руководством братьев Фунг компания Li & Fung приступила к серии стратегических приобретений, направленных на расширение своего глобального присутствия и предлагаемых услуг. Это включало приобретение Inchcape Buying Services (ранее известной как Dodwell & Co. ), британской компании по снабжению, в 1995 году, что расширило сеть снабжения Li & Fung на Индийский субконтинент, Средиземноморье и Карибский бассейн. [19] В 1999 году Li & Fung приобрела двух своих основных конкурентов: Swire & Maclaine, британскую логистическую компанию, и Camberley Enterprises. [20] [21]
Дальнейшее расширение за счет приобретений продолжалось в начале 2000-х годов, например, покупка Colby Group [22] и назначение Брюса Роковица в совет директоров, который позже стал президентом Li & Fung (Trading) Limited, основного торгового дочернего предприятия Группы. [23] Компания еще больше диверсифицировала свой портфель за счет приобретений в различных секторах, включая моду, логистику и розничную торговлю, в частности, приобретя глобальные закупочные операции Tommy Hilfiger в 2007 году. [24] [25] [26] [27] [28] [29]
Агрессивная стратегия приобретений Li & Fung поддерживалась различными финансовыми стратегиями, включая размещение акций и инвестиции от крупных акционеров, таких как Temasek Holdings , которая купила 4,62% Li & Fung за 3,88 млрд гонконгских долларов, что позволило компании финансировать больше приобретений. [30]
Глобальная революция в розничной торговле, начавшаяся в 2010 году, усилилась во второй половине десятилетия. Быстрое расширение электронной коммерции и изменения в поведении потребителей привели к быстрым сдвигам. Период, который некоторые называют « розничным апокалипсисом » [31], привел к тому, что традиционная розничная торговля столкнулась с беспрецедентными проблемами. В ответ на это Li & Fung предприняла ряд стратегических шагов и инвестиций в технологии. Тем не менее, влияние на бизнес Li & Fung привело к потере 95% рыночной стоимости в период с 2011 по 2020 год. [32] [33]
В 2014 году Спенсер Фунг был назначен генеральным директором группы, сменив Виктора Фунга, а Марк Компаньон занял должность президента группы. В том же году Li & Fung осуществила стратегическое разделение своих операций, выделив свои глобальные бренды и лицензионный бизнес посредством дробления акций. [34] Брюс Роковиц занял должность генерального директора новой независимой Global Brands Group , котирующейся на Гонконгской фондовой бирже в июле 2014 года. [35] [36] [37] Этот шаг был направлен на то, чтобы сосредоточиться на основных компетенциях компании в области снабжения, торговли и логистики, что является поворотным моментом по сравнению с предыдущей стратегией роста компании, ориентированной на слияния и поглощения.
Для расширения своих логистических операций в 2014 году компания приобрела China Container Line, транспортно-экспедиторскую компанию. [38] В 2015 году Li & Fung стремилась расширить свое розничное присутствие в Китае через совместное предприятие с Beijing Wangfujing Department Store Group Co. Ltd. и Shanghai Bailian Group Co. Ltd., с планами открыть 300 магазинов. [39] В 2016 году Li & Fung продала свой LF Asia Distribution, свой потребительский и медицинский дистрибьюторский бизнес, компании Dah Chong Hong за 350 миллионов долларов США. [40] К концу стратегического плана компании на 2014-2016 годы компания испытала снижение выручки и прибыли в течение трех лет подряд, при этом в 2016 году прибыль снизилась на 47%. [41]
В 2017 году, после исключения из индекса Hang Seng , [42] Li & Fung продала три бизнес-единицы — Whalen, Cobalt Fashion и MEIYUME — компании Hony Capital за 1,1 миллиарда долларов США. Эта сделка повлекла за собой существенные списания и бухгалтерский убыток в размере 610 миллионов долларов США. [43] [44]
В 2018 и 2019 годах наблюдался спад основной операционной прибыли Li & Fung, с 20%-ным снижением в 2018 году, усугубленным 22%-ным снижением в 2019 году из-за закрытия магазинов, банкротств клиентов и давления на маржу. Несмотря на эти проблемы, в 2019 году сингапурская компания Temasek Holdings инвестировала 300 миллионов долларов США в 21,7% акций LF Logistics, оценив компанию примерно в 1,38 миллиарда долларов США. [45] Одновременно с этим рыночная капитализация Li & Fung составляла около 1,25 миллиарда долларов США.
В 2020 году семья Фунг завершила приватизацию Li & Fung, приобретя ее по цене, заметно ниже ее исторического пика. За этим переходом последовала комплексная реструктуризация компании, которая включала значительное сокращение ее глобальной рабочей силы. Эти увольнения привели к публичным протестам и обвинениям в незаконных увольнениях, о чем сообщают несколько источников. [46] [47] [48] [49] [50] Впоследствии Li & Fung получила инвестиции в размере 100 миллионов долларов США от гиганта электронной коммерции JD.com , что стало сигналом о стратегическом партнерстве и финансовом подкреплении. [51] [52]
В апреле 2021 года было объявлено о создании отдельной новой компании под названием LFX, которую возглавит финансовый директор Li & Fung. [53] Новая компания сосредоточится на предоставлении цифровых решений и услуг по всей цепочке поставок потребительских товаров. [54]
В декабре 2021 года LF Logistics, дочерняя компания Li & Fung, была приобретена глобальной контейнерной судоходной компанией Maersk за 3,6 млрд долларов США в сделке, полностью оплаченной наличными. [55] Эта сделка вызвала вопросы у некоторых бывших миноритарных акционеров Li & Fung, которые потребовали от Комиссии по ценным бумагам и фьючерсам провести расследование оценки продажи, которая была существенно выше оценки, по которой Li & Fung была приватизирована. [56]
В сентябре 2022 года Moody's Investors Service объявило о пересмотре кредитного рейтинга Li & Fung Limited с целью возможного понижения. В объявлении подчеркивались сохраняющиеся опасения относительно усилий компании по реструктуризации и продажи LF Logistics компании Maersk. Хотя ожидалось улучшение финансового рычага, Moody's указало на «значительную неопределенность» относительно способности Li & Fung поддерживать улучшенный уровень производительности в ближайшие годы. [57]
Фонд Li & Fung, изначально созданный как Фонд Fung в 2006 году в честь столетия своей материнской компании, вносит активный вклад в сообщества, в которых работает Fung Group. [58] [59] Устав фонда заключается в содействии устойчивому развитию и улучшению жизни людей в этих сообществах. Сосредоточившись на образовании, здравоохранении и экологической устойчивости, фонд сыграл важную роль в поддержке широкого спектра глобальных организаций и инициатив.
С момента своего создания фонд участвовал в широком спектре благотворительных мероприятий, поддерживая многочисленные организации по всему миру. Известные партнерства включают Азиатский университет для женщин (AUW), Бизнес за социальную ответственность (BSR), Captivating International, Crossroads, Habitat for Humanity , Junior Achievement , Movember Foundation , Красный Крест/Красный Полумесяц , Room to Read , Женский фонд (TWF), World Vision , Всемирный фонд природы и различные фонды исследований рака. [60]
Конкретные образовательные инициативы, спонсируемые фондом, включают:
Фонд также оказывает помощь в ликвидации последствий стихийных бедствий через Красный Крест [64] и ЮНИСЕФ [65] , а также поддерживает ежегодный «Месяц переодевания» — крупнейшую в Гонконге кампанию по сбору одежды, направленную на повышение осведомленности об отходах в сфере моды. [66]
В основе стратегии Фонда Ли и Фунг лежит его приверженность партнерству с местными благотворительными организациями, разделяющими его миссию.
Отдельная филантропическая организация, Victor & William Fung Foundation, продвигает лидерство через стипендии и стипендии. Программа Fung Scholars поддерживает более 6000 ученых и стипендиатов в 31 университете по всему миру. [67]
В феврале 2020 года в ответ на массовый дефицит магазины Circle K раздали 100 000 хирургических масок жителям Гонконга в возрасте 65 лет и старше. [68] В то время Circle K управлялась CRA Convenience Retail Asia Limited, дочерней компанией Li & Fung; компания продала свои 340 магазинов Circle K в ноябре 2020 года. [69]
В июне 2020 года издание Sourcing Journal сообщило о слухе, что Li & Fung уволила 70 процентов сотрудников отдела закупок. [70] На следующий день в той же публикации сообщалось, что Li & Fung признала, что влияние COVID-19 на глобальную розничную торговлю вынуждает компанию корректировать численность персонала, но что общий процент по всем подразделениям во всех странах не будет приближаться к 70%. [71]
Li & Fung является одним из основателей Sustainable Apparel Coalition (SAC) и участвовала в разработке индекса Хигга. Индекс является инструментом для организаций по стандартизации измерения и оценки экологических показателей швейных изделий по всей цепочке поставок на уровне бренда, продукта и объекта. [72] Li & Fung предоставила консультационные услуги, чтобы помочь поставщикам в модернизации фабрик для удовлетворения меняющихся требований сложности и соответствия цепочке поставок». [73]
В 2012 году через Fung Group Ли и Фунг начали сотрудничать с Business for Social Responsibility (BSR) для обучения женщин-работниц на фабриках Бангладеш по вопросам здоровья, питания и финансового планирования. [74] Позднее эта инициатива была расширена и включила Камбоджу, Индию и Вьетнам, расширив свое влияние на женщин-работниц швейной промышленности под знаменем HERProject. Позднее инициатива была расширена на Камбоджу, Индию и Вьетнам. [75]
В период с 2011 по 2014 год Ли и Фунг поддерживали проект CARE International Hemaya. [76] Целью проекта было расширение прав и возможностей женщин, работающих на швейных фабриках в квалифицированных промышленных зонах (QIZ) вокруг северных городов Ирбид, Аль-Мафрак и Аз-Зарка, где расположено множество текстильных фабрик. Инициатива Hemaya является частью более широкой стратегии CARE Jordan по содействию связям между местными возможностями трудоустройства и местной женской рабочей силой в ответ на заметно низкий уровень участия женщин в рабочей силе в Иордании — один из самых низких в мире.
В феврале 2019 года Li & Fung стала ассоциированным партнером Global Fashion Agenda (GFA), присоединившись к другим компаниям, таким как Everlane, G-Star Raw и Selfridges Group. Целью партнерства является решение вопросов экологической эффективности и устойчивости в индустрии моды. [77]
В июле 2021 года Li & Fung заключила партнерство с Canopy, экологической организацией, для использования циклических и альтернативных материалов следующего поколения в своих упаковочных решениях и взаимодействия со своими брендами и розничными клиентами по вопросам практики устойчивого развития. Партнерство является частью усилий Li & Fung по поддержке экологической устойчивости во всех своих цепочках поставок. [78]
В марте 2023 года Li & Fung представила партнерство с Happy Returns, развернув Return Bars в более чем 1100 магазинах Hibbett Sports и City Gear. Соглашение упрощает личный возврат для онлайн-покупок и направлено на сокращение отходов картона и выбросов парниковых газов. Кроме того, Unifi3d, дочерняя компания Li & Fung, работала с BeProduct над улучшением создания и управления цифровыми продуктами для различных брендов, розничных продавцов и производителей. [79]
В марте 2024 года компания Li & Fung получила оценку B в отчете CDP об изменении климата за 2023 год. Эта оценка является частью ежегодной оценки CDP, которая измеряет экологическую прозрачность и эффективность компаний по всему миру.
В ноябре 2012 года на фабрике моды Tazreen в Бангладеш произошёл пожар , в результате которого погибло 112 рабочих. [80] Клиентами фабрики были Walmart , C&A и Li & Fung. [81] После инцидента Li & Fung признала наличие контрактов с Tarzeen на сумму 175 000 долларов США [82] и обязалась выплатить компенсацию в размере 1200 долларов США каждой из семей жертв. [83] Кроме того, компания также объявила об инициативах по дальнейшей поддержке пострадавших семей, включая создание образовательного фонда для детей жертв. [84] В январе 2014 года компания объявила, что предоставит фабрикам консультационные услуги, финансирование и страхование для соответствия стандартам безопасности. [85]
В 2013 году обрушение здания Rana Plaza , в котором размещалось пять швейных фабрик, также привело к гибели людей. Li & Fung отметила, что на момент обрушения у нее не было ни операций, ни заказов ни на одной из фабрик, расположенных в Rana Plaza. [82] Однако эти два инцидента привлекли внимание мировой общественности к условиям труда в швейной промышленности, особенно в Бангладеш, и подчеркнули сложные проблемы обеспечения безопасности и справедливой трудовой практики в глобальных цепочках поставок.
В ответ на растущую обеспокоенность по поводу стандартов безопасности в швейной промышленности, Li & Fung также стала подписантом Соглашения и Альянса по безопасности в Бангладеш RMG, инициатив, направленных на улучшение условий на фабриках. Эти соглашения были частью коллективных усилий заинтересованных сторон отрасли по решению системных проблем в секторе, но прекратили свою деятельность 31 декабря 2018 года. [86]
Критика была направлена на Li & Fung и подобные компании из-за их практики переговоров, которые, как утверждают некоторые, способствуют мерам по сокращению расходов на фабриках, которые ставят под угрозу безопасность и условия труда. Кроме того, активисты критиковали компанию за ее роль в сохранении низкой заработной платы в развивающихся странах и за предполагаемые недостатки в проведении тщательных проверок условий труда на фабриках. [87]
Li & Fung подверглась критике за свою стратегию роста за счет приобретений. В статье Financial Times за 2014 год подчеркивалось, что с 2006 по 2014 год расходы компании, связанные с приобретениями, достигли приблизительно 7 миллиардов долларов США. Хотя выручка выросла с 4 миллиардов долларов США до 16 миллиардов долларов США за этот период, рост выручки был раскритикован как недостаточный по сравнению с инвестициями, отметив лишь 30%-ный рост в верхней строке. [88] Питер Гай из South China Morning Post далее раскритиковал стратегию компании, предположив, что ожидаемая синергия от приобретений не оправдалась, и выступил за возвращение к фокусировке на основных компетенциях Li & Fung. [89]
SimplyWallSt также выразил обеспокоенность в 2019 году относительно компенсации генерального директора Li & Fung, предположив, что она была чрезмерной по сравнению с другими руководителями в компаниях с аналогичной рыночной капитализацией. [90]
В 2020 году Департамент внутренних доходов Гонконга проверил Li & Fung Trading (LFT) по двум основным вопросам: первый вопрос касался того, следует ли освобождать от налога на прибыль прибыль, полученную от товаров, полученных за пределами Гонконга, материкового Китая и Макао. Второй вопрос касался того, нарушал ли вычет маркетинговой комиссии, выплачиваемой его холдинговой компании на Британских Виргинских островах из прибыли, полученной на суше, правила борьбы с уклонением от уплаты налогов, предусмотренные в разделах 61 и 61A Постановления о внутренних доходах. Совет по рассмотрению вынес решение в пользу Li & Fung по первому вопросу и в пользу комиссара по второму; дело было урегулировано. [91]
12 мая 2020 года 97,1% миноритарных акционеров одобрили план приватизации компании. Акционеры Li & Fung, выступавшие против сделки, подали жалобу в Комиссию по ценным бумагам и фьючерсам Гонконга (SFC) с целью расследования того, проводилось ли собрание акционеров Li & Fung 12 мая в соответствии с правилами. [7]
{{cite web}}
: CS1 maint: archived copy as title (link)