Сильвия Харрис | |
---|---|
Рожденный | 1953 Ричмонд, Вирджиния |
Умер | 24 июля 2011 г. (2011-07-24)(57–58 лет) Вашингтон, округ Колумбия |
Род занятий | Графический дизайнер, стратег дизайна |
Сильвия Харрис (родилась в 1953 году в Ричмонде, штат Вирджиния , умерла 24 июля 2011 года) была афроамериканским графическим дизайнером и стратегом дизайна. [1] [2] Она считается пионером в области дизайна социального воздействия. [3]
В честь ее памяти Американский институт графических искусств учредил премию имени Сильвии Харрис за гражданский дизайн, которая присуждается профессиональному дизайнеру, создавшему проект, улучшающий общественную жизнь. [4]
Харрис родилась в Ричмонде, штат Вирджиния, в 1953 году. Когда она росла, она сталкивалась с расизмом и посещала десегрегированную среднюю школу. Харрис заявила, что помнит, как ее мать кричала из своей машины на Ку-клукс-клан, когда они выставлялись на улице. [5] Ее опыт как молодой чернокожей женщины, выросшей во время десегрегации на Юге, привил ей сильную веру в социальную справедливость, что можно увидеть в ее творчестве. [6] Ее отец был тренером по женскому спорту, а ее мать была учителем рисования и художником. [5] После окончания средней школы Харрис поступила в Университет Содружества Вирджинии , где она получила степень бакалавра изящных искусств в области коммуникационного искусства и дизайна со специализацией на кино и фотографии в 1975 году. [7] [6] Харрис училась в аспирантуре Йельской школы искусств , где она получила степень магистра изящных искусств в 1980 году. [6] В конце концов она вышла замуж за своего мужа Гэри Сингера, от которого у нее родилась дочь Тай. [6]
Харрис умерла 24 июля 2011 года. [8] За три дня до этого она потеряла сознание во время посещения встречи в Вашингтоне, округ Колумбия , и была доставлена в больницу Университета Джорджа Вашингтона , где позже скончалась из-за проблем с сердцем. [9] [10]
После колледжа Харрис переехала в Бостон, чтобы работать с архитекторами в вещательных СМИ. Это было время становления Харрис и привело ее к открытию графического дизайна как карьерного пути. Харрис начала работать в Washington Business Group on Health, где ее наставником был Крис Пуллман. Ее второй должностью была работа в Architects Collaborative над экологической графикой. По совету Пуллмана она ушла из Architects Collaborative, чтобы получить степень магистра изящных искусств в области графического дизайна в Йельском университете.
После окончания университета она стала соучредителем Two Twelve Associates, Inc. вместе с однокурсниками Дэвидом Гибсоном и Хуанитой Дагдейл в 1980 году. Находясь в Нью-Йорке, Two Twelve Associates проектировали работу для некоторых крупнейших больниц страны, университетов и гражданских агентств посредством системного планирования, разработки политики и управления инновациями. [8] Фирма стала известна благодаря термину, который придумала Харрис, «дизайн общественной информации», который олицетворяет работу Харрис на протяжении всей ее остальной карьеры. В это время она выполняла проектные работы для крупного клиента, Citibank . [7] Фирма работала над проектированием их первого банкомата. Еще одним крупным клиентом, с которым работали Two Twelve Associates, был зоопарк Центрального парка . Они помогли зоопарку переделать различные дисплеи и представить информацию более эффективным способом. Работая в Two Twelve Associates, Харрис увлеклась проектированием систем общественной информации всеобъемлющим и эффективным способом. [8]
В 1994 году она покинула Two Twelve Associates, чтобы основать Sylvia Harris LLC. Она сосредоточилась на использовании дизайна для решения проблем для гражданских агентств, университетов и больниц. Она руководила своей компанией с таким мышлением, которое заставляло ее сотрудников по-настоящему заботиться о людях, для которых они создавали дизайн. Она подчеркивала своим дизайнерам, что работа, которую они делали, имела большое влияние на жизни ее клиентов. [6]
Она переименовала Sylvia Harris LLC в Citizen Research and Design, поскольку фокус компании сместился в сторону процесса проектирования, основанного на общественных исследованиях. В 2011 году она стала соучредителем некоммерческой Public Policy Lab, «приверженной более эффективному предоставлению общественных услуг американскому народу». [5] В 2014 году она была награждена медалью Американского института графических искусств . [7]
Харрис был креативным директором, стоящим за дизайном переписи 2000 года для Бюро переписи населения США. Целью перепроектирования формы, ориентированной на пользователя, в 1998 году было поощрение американцев, включая тех, кто ранее был недостаточно представлен гражданами, к участию. [11] Харрис руководил командой, состоящей из студентов-дизайнеров Йельского университета, Two Twelve Associates и Дона Диллмана, для создания эффективного и действенного опроса, который должен был дать эффективные результаты. [11]
Сильвия Харрис была нанята в качестве независимого руководителя проекта для разработки дизайна для более эффективной коммуникации с пациентами для Нью-Йоркского пресвитерианского и Колумбийского университетского медицинского центра . Этот проект появился из-за опроса 2001 года Нью-Йоркского пресвитерианского/Колумбийского, который показал, что большинство впервые пришедших пациентов теряются, пытаясь попасть на прием. Причиной того, что пациенты терялись, были плохие указатели, отсутствие финансирования для улучшения характеристик здания и т. д. Чтобы спланировать проект, Харрис пришлось пройти пять этапов. Первым этапом была оценка, которая определяла причину проблемы, вторым этапом было управление, которое должно было убедиться, что здание находится под контролем. Третьим этапом было создание стратегии для устранения проблем, следующим этапом были проекты, и последним этапом была реализация, которая заключалась в проведении переговоров для утверждения проектов. [12]