Национальная подготовка молодежных лидеров

Было предложено объединить Национальный опыт передового молодежного лидерства с этой статьей. ( Обсудить ) Предлагается с сентября 2024 года.

Национальная подготовка молодежных лидеров
Команды собираются
Владелец	Бойскауты Америки
Страна	Соединенные Штаты
Основан	2003
Скаутский портал

Национальная подготовка лидеров молодежи , часто называемая NYLT , является текущей подготовкой к развитию лидерских качеств молодежи, предлагаемой Boy Scouts of America . Программа проводится на уровне совета в течение шести дней для Scouts , Venturers и Sea Scouts . Программа открыта для всех полов с 2010 года. Эта подготовка является частью программы подготовки лидеров национальной организации и разработана с учетом тем, изложенных в Woodbadge , которая является программой BSA для подготовки лидеров для взрослых.

В 1949 году скауты из 24 советов в 16 штатах сформировали отряд подготовки младших лидеров на ранчо скаутов Филмонт для сорокадневной программы обучения лидерству и скаутскому делу. В 1950 году был разработан «курс подготовки младших лидеров», чтобы дать интенсивную подготовку навыкам и методам скаутского дела для избранных исследователей. Каждый обучается с целью, чтобы он, в свою очередь, обучал других младших лидеров. Курс состоит из четырех частей. Первая часть сосредоточена на изучении методов руководства, организации, метода патрулирования, команд исследователей, собраний отрядов и навыков кемпинга. Вторая часть посвящена обучению тем же навыкам. Третья часть показывает, как стажеры фактически живут методом патрулирования, используя навыки скаутского дела. Четвертая часть посвящена образцовой конференции младших лидеров и проектам по знаниям о природе, специальным навыкам скаутского дела, аварийно-спасательной службе, а также индивидуальному и групповому обслуживанию». В 1952 году в Филмонтском скаутском ранчо 270 участников и в Шиффском скаутском резервации 436 участников прошли тренировочные лагеря для младших лидеров. В Шиффе программа длилась двенадцать дней, и эта практика продолжалась до 1972 года. ^[1] В 1974 году Бойскауты Америки опубликовали Руководство по развитию персонала для руководства отрядами . ^[2]

В 1980-х и 1990-х годах учебная программа называлась Junior Leader Training (JLT). На основе JLT в 2003 и 2004 годах по всей стране был запущен пилотный проект NYLT, который был развернут в 2005 году.

В 2009 году практика добавления в программу таких названий, как Pine Tree и Golden Acorn, должна была прекратиться. ^[3] Некоторые советы игнорируют эту политику и используют Grey Wolf NYLT, Top Gun National Youth Leadership Training, Silver Bear NYLT, Golden Falcon NYLT, Timberline NYLT и Brownsea NYLT. ^[4] В 2010 году программы Boy Scout и Venturing по подготовке лидеров среди молодежи были объединены, а язык учебной программы был изменен, чтобы отразить комбинированный характер программы. ^[5]

Участники организованы в команды не более чем по восемь человек, что отражает типичный местный патруль и отряд. ^{[6] : Staff Guide-14} Сотрудник, называемый гидом отряда, назначается в каждый патруль (команду) для обучения, наставничества и проведения некоторых сессий и мероприятий, во многом как вождь логова в логове стаи. ^{[6] : День первый-4} Во время обучения старший руководитель патруля выполняет ту же функцию для обучающейся группы, что и старший руководитель патруля для отряда: проводит собрания и мероприятия, делегирует обязанности, помогает скаутмастерам, моделирует обучение, демонстрирует лидерство и привлекает участников. ^{[6] : Staff Guide-14} Помимо общей помощи старшему руководителю патруля, помощник(и) старшего руководителя патруля должны контролировать аудиовизуальную поддержку, руководить патрулем обслуживания, инспектировать места стоянок и готовить модель стоянки. Некоторые участники считают сочетание технологий и обучения на открытом воздухе проблематичным. ^[7] Административные услуги и соблюдение правил оставлены под надзором взрослых. ^{[6] : Staff Guide-14} Обучение проводится либо в формате одной недели, либо может быть разделено на два или три выходных. Программа часто проводится в лагерях для резидентов . ^{[6] : Staff Guide-15}

Модель EDGE включена в программу NYLT, модель EDGE используется скаутмастером, помощником скаутмастером или опытным молодым человеком, знающим EDGE, для обучения отряда. ^[8] Шаги следующие:

• Объясните — «Тренер объясняет, как что-то делается».
• Демонстрация — «Тренер демонстрирует и одновременно объясняет».
• Руководство — «Ученик пробует навык, а тренер направляет его».
• Включить — «Учащийся работает самостоятельно под наблюдением тренера».

Цели программы включают развитие уверенности, знаний, лидерства, преподавания, мотивации, командной работы, обмена идеями, обмена опытом, укрепления отношений между молодежью и взрослыми, товарищества и веселья. ^[9] Многие из ключевых концепций курса представлены в виде мнемоники, включая инструменты планирования и решения проблем, которые фокусируются на том, где, что, как, когда и кто (5WH); метод оценки прогресса «начать, остановить, продолжить»; формирование, штурм, нормирование, выполнение, часто называемые этапами развития команды; объяснение, демонстрация, руководство и обеспечение или метод EDGE (см. страницы 38–39 в 13-м и 14-м изданиях Справочника скаутов BSA , где описывается метод обучения EDGE); выражение, адресация и разрешение или инструмент разрешения конфликтов EAR; правильное против неправильного, правильное против правильного и тривиальное этическое принятие решений; общение между сообщениями, отправителем и получателем; и выход на связь, организация, практика и опыт или подход ROPE к человеческим ценностям. ^{[6] : Руководство для персонала–3}