Линда Смирчич

Линда Смирчич (родилась в 1948 году) — профессор менеджмента в Школе менеджмента Айзенберга Массачусетского университета в Амхерсте, где она преподает организационные альтернативные парадигмы. ^[1] Она является частью области критического подхода к управленческим исследованиям и критическим исследователем организационной культуры и гендера . ^[2]

Биография

Линда Смирчич имеет степень бакалавра наук в Университете штата Нью-Йорк в Освего , степень магистра делового администрирования и степень доктора философии в Сиракузском университете . ^[1] Ранее она была заведующей кафедрой менеджмента в Школе менеджмента Айзенберга в Массачусетском университете в Амхерсте . ^[3]

Ее исследовательские интересы лежат в области организационного поведения и теории ; качественного исследования, альтернативных парадигм; культурных перспектив организаций и управления; организационных изменений; гендера и организации, феминистской теории . ^[1]^[3] Ее ранние научные труды были сосредоточены на организационной культуре, но в настоящее время она придерживается культурной и критической перспективы организации и управления. ^[3] Линда Смирчич часто пишет различные публикации в соавторстве с Мартой Калас и использует идеи из культурных исследований , постмодернизма , феминизма и постколониальной теории для анализа организационных тем, таких как лидерство , деловая этика и глобализация . ^[3]

Она является соредактором международного междисциплинарного журнала Organization вместе с Гибсоном Барреллом , Мартой Калас и Майком Ридом. ^[3]

Награды

Премия «Выдающийся преподаватель колледжа», 2009 г., Школа менеджмента Айзенберга
Премия «Выдающийся выпускник докторантуры», 2008 г., Школа менеджмента Уитмена Сиракузского университета
Премия Sage Award за научный вклад, 2006 г. Отдел гендерных вопросов, многообразия и организаций, Академия управления

О Смирчиче и Каласе

Джоанна Брюис, «Теория иной организации: Марта Калас и Линда Смирчич», The Sociological Review , Специальный выпуск: Серия монографий Sociological Review: Современная теория организации , под редакцией Кэмпбелла Джонса и Ролланда Манро, том 53, Приложение к выпуску s1, стр. 80–94, октябрь 2005 г.

Избранные публикации

Книги

(1992) Организации как общие смыслы
(1992) Аутентичность в отношениях начальник-подчиненный: ее измерение и связь с приверженностью, вовлеченностью, ясностью роли, стилем влияния и удовлетворением
(1993) Переосмысление гендера в организационном теоретизировании
(1995) Критические взгляды на организацию и управление
(1997) Постмодернистская теория управления
(1999) С точки зрения «женщины» феминистские подходы к организационным исследованиям с Мартой Б. Калас

Статьи

Гарет Морган и Линда Смирчич (1980) Аргументы в пользу качественного исследования ; The Academy of Management Review, том 5, № 4 (октябрь 1980 г.), стр. 491–500
Линда Смирчич и Гарет Морган (1982). Лидерство: Управление смыслом . Журнал прикладной поведенческой науки, 18, 257-273. doi :10.1177/002188638201800303
Линда Смирчич (1983). Концепции культуры и организационного анализа. Administrative Science Quarterly, 28(3): 339-358.
MB Calas и Linda Smircich (2014) Genendering the Organizational: Organization Studies and Feminist Theoryizing. В P. Adler, P. du Gay, G. Morgan & M. Reed (Eds.) The Oxford Handbook of Sociology, Social Theory and Organization Studies: Contemporary Currents. Лондон: Oxford University Press.
MB Calas, L. Smircich и E. Holvino (2014) Теоретизирование гендера и организации: меняющиеся времена. ...Изменение теорий? В S. Kumra, R. Simpson & R. Burke (ред.) Оксфордский справочник по гендеру в организациях. Лондон: Oxford University Press.
МБ Калас, Х. Оу и Л. Смирчич (2013) «Женщина» в движении: мобильные субъективности после интерсекциональности, равенства, разнообразия и инклюзивности.

Ссылки

^ abc Линда Смирчич @ UMass Архивировано 09.06.2010 в Wayback Machine
^ Brewis, Joanna (октябрь 2005 г.). «Теория организации иных: Марта Калас и Линда Смирчич». The Sociological Review . 53 (Приложение s1): 80–94 . doi :10.1111/j.1467-954X.2005.00542.x. S2CID 142515159.
^ abcde Оксфордский справочник по теории организаций, От Марса до Сомали: пересказ организационных исследований (Марта Б. Калас, Линда Смирчич)

Внешние ссылки

Персональная страница @ UMass

[umapage-1] Линда Смирчич @ UMass Архивировано 09.06.2010 в Wayback Machine

[2] Brewis, Joanna (октябрь 2005 г.). «Теория организации иных: Марта Калас и Линда Смирчич». The Sociological Review . 53 (Приложение s1): 80–94 . doi :10.1111/j.1467-954X.2005.00542.x. S2CID 142515159.

[oxford-3] Оксфордский справочник по теории организаций, От Марса до Сомали: пересказ организационных исследований (Марта Б. Калас, Линда Смирчич)