Карен Нуссбаум

Карен Нуссбаум
13-й директор Женского бюро США
В должности 1993–1996 гг.
Предшествовал	Элси Вартанян
Преемник	Ирасема Гарза
Личные данные
Рожденный	( 1950-05-25 )25 мая 1950 г. (74 года) Чикаго , Иллинойс , США
Супруг	Айра Арлук
Дети	Джек Нуссбаум Джин Нуссбаум Элеанор Нуссбаум
Родитель	Майк Нуссбаум (отец)
Родственники	Сьюзен Нуссбаум (сестра)
Образование	Годдардский колледж ( бакалавр )

Карен Нуссбаум (родилась 25 апреля 1950 года) — американский профсоюзный лидер и основатель Working America . Нуссбаум родилась в Чикаго , где ее мать, Аннет Бреннер Нуссбаум, была публицистом, а ее отец, Майрон «Майк» Нуссбаум, был истребителем, актером и режиссером. Ее родители были активистами антивьетнамского движения и работали над тем, чтобы привозить ораторов в свое сообщество Хайленд-Парк в Чикаго, включая Стогтон-Линд . ^{[ необходима ссылка ]} В это время семья также получала письма с ненавистью от местного общества Джона Бирча . Она поступила в Чикагский университет в 1968 году, но бросила учебу, чтобы переехать в Бостон и работать в антивьетнамском движении . В 1975 году она получила степень бакалавра в колледже Годдарда . Находясь в Бостоне, она начала работать канцелярским работником в Гарварде , где столкнулась с неравенством на рабочем месте для женщин-офисных работников.

В 1972 году она стала соучредителем 9to5: Organization for Women Office Workers совместно с Эллен Кэсседи . 9to5 — это организация, которая занималась проблемами, с которыми сталкивались женщины-офисные работники, такими как сексуальные домогательства. ^[1] Женщины стали движущей силой рабочего движения, возглавив профсоюзы и ассоциации, в которых доминировали женщины. Женщины-профсоюзники и феминистки объединились во время движения 9to5, что принесло пользу обеим организациям. Рабочее движение получило женщин-работниц и поддержку, в то время как феминистки стали гораздо более сильным и признанным феминистским профсоюзом. Организация 9to5 в конечном итоге помогла создать профсоюз женщин-офисных работников в 1975 году. Будучи радикальной активисткой, Нуссбаум поняла, что ее задача в жизни — организовывать мощные профсоюзы для групп, упускаемых из виду рабочим движением. В 1977 году профсоюзные группы спонсировали создание национальной группы Working Women, которая позже была переименована в 9to5: National Association of Women Office Workers. В 1978 году Карен Нуссбаум стала директором. В 1981 году 9to5 работала в качестве партнера Международного профсоюза работников сферы обслуживания (SEIU), известного как Округ 925. Во время партнерства с профсоюзом она занимала пост директора с 1981 по 1993 год. ^{[2] [3] [4]}

Во время администрации Клинтона Нуссбаум занимала должность директора Женского бюро в Министерстве труда США с 1993 по 1996 год. В это время Нуссбаум заметила, что проблемы со здоровьем у женщин, связанные с рабочим местом, часто остаются незамеченными и не сообщаются. ^[5] Большинство зарегистрированных опасностей на рабочем месте для женщин определяются как проблемы с фертильностью, хотя существует мало правил, защищающих женщин-работниц от опасностей, связанных с фертильностью. Нуссбаум заявляет, что она «планирует тесно сотрудничать с Управлением по охране труда и технике безопасности (OSHA)», чтобы выступать в качестве защитника безопасности на рабочем месте с учетом гендерных факторов. ^[5] Будучи директором Женского бюро, она разослала работающим женщинам опросы под названием «Работающие женщины имеют значение!», ^[6] в которых описывались вещи, которых хотят работающие женщины в США, и то, чего они ждут от администрации. Опрос включал вопросы, задаваемые работающим женщинам об их работе, и она обнаружила сходство между жалобами. ^[7] Нуссбаум надеется просветить женщин об их правах на рабочем месте, касающихся Закона о дискриминации по признаку беременности , Закона о гражданских правах и Закона об отпуске по семейным обстоятельствам и по болезни . ^{[ необходима ссылка ]}

Позже Нуссбаум связала себя с профсоюзом AFL–CIO , базирующимся в Вашингтоне (округ Колумбия) . В 1996 году она возглавила новый Департамент женщин-работниц AFL-CIO. ^[8] В ее время исследование, проведенное ее группой, показало, что почти половина разницы в заработной плате между мужчинами и женщинами объясняется дискриминацией. Она заявила: «Одной из главных причин сокращения разрыва было то, что многие высокооплачиваемые рабочие места на производстве, занимаемые мужчинами, были переведены за границу».

• В 1984 году она была включена в Зал славы женщин Огайо.
• Директор-основатель Working America ^[9]
• Соучредитель движения 9to5
• Соучредитель AFL-CIO
• Директор Женского бюро
• «С 9 до 5: Руководство по выживанию в офисе для работающих женщин», Эллен Кэсседи и Карен Нуссбаум, Penguin Books, 1983 г.
• «Решения для новой рабочей силы» Джона Суини и Карен Нуссбаум, Seven Locks Press, 1989 г.
• Глава в книге «Пол класса», под редакцией Дороти Сью Коббл, ILR Press 2007. «Бунтарское сознание работающих женщин»
• Член Фонда "Working America", организация является AFL-CIO и призвана помогать рабочим в неправительственных организациях. Работы Карен посвящены женщинам, труду, политике и культуре!

• "Карен Нуссбаум; Стенограмма (1 PDF), 16 ноября 2006 г. | ArchivesSpace@Wayne". archives.wayne.edu . Получено 24.03.2023. ^[2]
• «Данные переписи населения свидетельствуют о сокращении гендерного разрыва в оплате труда». Journal Record . Оклахома-Сити. 5 июня 2002 г. ProQuest  259421415.
• «9TO5, НАЦИОНАЛЬНАЯ АССОЦИАЦИЯ РАБОТАЮЩИХ ЖЕНЩИН». Энциклопедия истории Кливленда | Университет Кейс Вестерн Резерв . 2019-05-31. ^[3]
• Windham, Lane (1 сентября 2015 г.). «„Чувство возможности и вера в коллективную силу“: беседа о стратегии труда с Карен Нуссбаум». Labor . 12 (3): 35–51. doi : 10.1215/15476715-2920388 .

• 9to5, Национальная ассоциация работающих женщин
• Сайт Карен Нуссбаум

• Появления на C-SPAN