Аддитивное смещение — это тенденция, которая подталкивает к решению проблем неправильным или неожиданным способом.
Это когнитивное побуждение/тенденция людей, сталкивающихся с проблемой, заключающаяся в том, что они добавляют ресурсы вместо того, чтобы брать или вычитать. По словам Кейта Холиоука , «люди стремятся усилить аргумент, а менеджер стремится поощрить желаемое поведение, поэтому требуется мысленный поиск возможных изменений. [1]
Лейди Клотц провела серию лабораторных экспериментов, продемонстрировав, что при столкновении с проблемой испытуемые с большей вероятностью добавляли элементы, чем вычитали, даже в тех случаях, когда вычитание привело бы к лучшему решению. [2]